基层干部主题培训心得体会

分类: 归档a

我很荣幸参加了此次农村(社区)干部、驻村干部培训班,通过短时间的培训学习,我的知识面得到了进一步扩充。下面,我将结合卫东村实际,重点围绕此次培训中乡村治理相关内容,谈谈我的心得感悟。

做“实”自治,夯实乡村治理基础。培训中提到,自治是乡村治理的基本目标,德治、法治都需要通过自治来实现和推进。做“实”乡村治理必须坚持党的领导,始终把党的领导核心作用贯穿于治理的全过程和各方面,实现乡村治理“为了群众、依靠群众”。近年来,村党支部不断强化村级民主管理,探索推行以村民通过代表会议参与重大决策的“四权四制”工作机制;实行村“两委”定期向村务监督委员会报备工作、村务监督委员会全程参与村级事务决策监督的“双轨制”监督模式;完善党务、村务、财务“三务”公开机制。这些举措,有效拓宽了我村村民参与自治的渠道方式,实现了从“为民做主”到“请民做主”的转变,激发了村民自治活力。

做“严”法治,构建乡村治理保障。“法令者,民之命也,为治之本也,所以备民也。”通过培训我了解到,做“严”法治首先要引导群众树立法治意识和法治思维。下步,卫东村党支部将继续推进法治教育,从普法入手,利用普法工作小组,通过包片、包户和个别辅导等方式,开展法律知识宣传,创新宣传教育方法,利用党课、“农家讲堂”、微信群等途径,用群众喜闻乐见的形式,实现法治教育进千家、入万户,力争在每家每户都培养一个“法律明白人”。以实现基层群众知法、守法、懂法、用法为目标,培优配强乡村治理法律顾问,实现矛盾纠纷就地化解,切实保障村民的合法权益,努力推动我村形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的局面。

做“活”德治,打造乡村治理支柱。通过此次培训,我深刻认识到,德治是文化传统,是“先发机制”,更是最大的“本土资源”,产生的作用更大、效力更高且适用更广,能够为自治和法治发挥“润滑”作用。因此,我将继续带领村“两委”着力传播正能量、树立新风气。坚持以规立德,通过制定村规民约来强化规范约束,达到明导向、正民心、树新风的效果。坚持以评弘德,借助道德大讲堂,形成鲜明的舆论导向,发挥社会舆论道德的说服力和影响力。坚持推进家风建设,充分发挥家风家教基地的作用,通过倡导和培育良好向上的家风,正向推动我村德治建设。

未来,卫东村将不断提升“三治”能力,以自治为基础,以法治为保障,以德治为支撑,打造共建共治共享的治理格局,努力实现乡村治理“枫桥经验”再升级。

在县委组织部跟班学习期间,很幸运能够参加“组工干部大学堂”,感谢市委组织部的精心组织和策划,自己也是十分珍惜这样的学习机会。今天上午,认真聆听了两位领导关于营商环境和池州八大新兴产业深入浅出的讲解,获益匪浅。作为一名组工干部,要充分练就“基本功”,成为“业务通”,更要争当“多面手”,对于具体的工作必须“高标准、高质量、高要求“完成,将“压力挑战之危”变成“修炼提升之机”,今后将增强学习经济知识的思想自觉和行动自觉,学会用系统规划的思维谋划手中的工作,为推动全县经济社会发展贡献组工力量。

通过这次社区干部培训,让我充分认识到农村工作,举足轻重,责任重大,社区涉及的工作方方面面,各部门都对社区工作提出了具体的要求,并对今后工作的开展做了指导。

社区工作要围绕主题开展。服务群众、方便群众、造福群众是社区一切工作的根本出发点和落脚点。社区工作包罗万象,人民生活水平的不断提高,也使群众在各方面的需求不断的变化和发展。我们作为社区工作者,要充分掌握人民群众的所想所需,本着服务于民的宗旨,开展各项工作。深入群众了解民情民意,结合我社区工作特点及工作需要,为群众解决紧急的问题,各项工作,都要紧紧围绕着“服务”这个主题,

社区干部必须要加强自身建设,努力提高业务素质。要切实转变工作作风,提升自身的服务意识。当今的社区工作大到政策宣传、社会治安、环境卫生、各种争创活动;小到邻里纠纷,家庭矛盾等各种事情。社区工作逐步从管理居民转向服务居民。社区干部要不断的学习,提高自身的政治素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。作为社区工作者,多深入群众,联系群众,了解民情民意,树立为群众无私奉献的思想观念,做到进百家门,解百家难。牢固树立为民服务的宗旨,解放思想,不断开拓进取。社区干部对老年人需要耐心,对儿童需要细心,对残疾人、贫困户需要有爱心。要把推进社区居民自治和社区服务有机结合,广泛开展各种形式的互帮互助活动。用尊重、平等、接纳来对待我们的服务对象,让社区居民产生获得感和幸福感。

正如习近平总书记所说,我们处在前所未有的变革时代,干着前无古人的伟大事业,如果知识不够、眼界不宽、能力不强,就会耽误事。年轻干部精力充沛、思维活跃、接受能力强,正处在长本事、长才干的大好时期,一定要珍惜光阴、不负韶华,如饥似渴学习,一刻不停提高。

课程紧凑丰富,且很实用,为我这个初出茅庐的新人指明了努力方向。勤学习,练本领。新的岗位,新的职责,只有不断学习各方面的知识,与时俱进,今后的工作才能得心应手。抓班子,促团结。要想有所为,就要与班子内部成员精诚团结合作,具体干事成事过程中求大同存小异,同频共振、共商共谋。抓党建,聚人心。以党建为抓手,积聚各方面的力量和人才,为乡村振兴大业献计献策、增砖添瓦。

虽然培训只有短短4天,但每天都有不同的课程安排,各位教师以丰富的工作经验和深厚的知识储备,讲授了村干部必须具备的工作方法以及理论的实践运用,为我们上一堂堂生动的理论课,我的知识得到进一步的充实,为我以后开展工作和自我发展提供了良好的指导。村干部是一支队伍,更是一种信念,一种责任。我一定会虚心学习,努力完善自己,用心为老百姓服务,以优异的成绩向关心我的组织和领导交上满意的答卷。

12月16-18日,我们在镇三楼会议室开展了为期3天的培训和观影工作,无论是各位领导和业务骨干从村集体经济、信访工作、人居环境、土地执法、民政工作、安全生产、文明创建、党风廉政建设等方面的专业培训,还是共同观看的《我们是第一书记》电影,都给我上了具体而深刻的一课,对此,我也感悟颇多:

树高千尺,难离其根。作为一名基层工作者,我认识到基层工作是国家最基础的工作,正是有四百八十六万个基层党组织的共同努力,才有党和国家发展的不竭动力。想要更好的做好基层工作,我也要努力学习贯彻以下几个方面的知识:

以农业为抓手,大力发展集体经济。在农村地区,农业发展离不开土地,这一点无论是从国家对18亿亩耕地红线的坚守,亦或是我们身边的红桥村2023年土地经营性收入占集体经济收入占比超85%,达278万元的例子都可以看出,土地是我们最珍贵的财富。所以,推进高标准农田改造、因地制宜发展特色种养业、不断优化农业生产结构势在必行,只有实现土地集中化、管理专业化、农业规模化、政策透明化,才能更好的壮大集体经济。

以农村为抓手,打造农村新面貌。无论是培训期间对人居环境、河长制政策的学习,还是前往马郢村的参观,都让我认识到,只有拥有了好的环境,完善文体设施建设,才能更好的提升人民幸福感,更好的建设社会主义新农村。

以农民为抓手,更好的为人民服务。人民群众是我们国家的主体,这要求我要努力学习,增强自身业务服务水平;要增强自觉性,主动承担工作;要不忘初心,艰苦奋斗;要及时与组织沟通,解决工作中遇到的问题。切实做到全心全意为人民服务。

为期3天的学习,既有理论知识的学习又有现场观摩交流,让我开阔了视野、开拓了思维。通过学习,深刻领会到了作为一名基层党组织负责人,必须严于律己,忠诚履职,开拓创新,为扎实科学推进乡村振兴战略不懈奋斗。下一步,我们将以两项行动为抓手,加快推动村级集体经济发展步伐:一是实施村集体经济倍增行动。用好中省财政扶持资金,加大蔬菜大棚项目建设力度,确保10月底前完成建设,年底投产运营。二是实施人才兴村行动。着力引进培养专业人才,特别是蔬菜种植和经营管理方面人才,培育好“新农人”,助力乡村振兴。

通过学习培训,增强了做好本职工作的责任感、紧迫感与使命感,收获颇多。一是迅速进入状态。回去以后,我一定以党建引领为“龙头”,以上任即实干的工作状态,把群众关心关注的难事、急事办好办实办出成效。二是当好全村“班长”。作为支部书记我一定抓好班子,当好南庄村的“班长”,让群众的日子过得更好。三是抓实稳定促和谐。时刻提醒自己抓好广大群众的思想工作,及时了解群众的疾苦,实事求是地去聆听人民群众的声音,为群众排忧患、解难题。

12月16日到18日参加了群众路线教育实践和观影活动。通过3天的培训学习,我收获了很多,现将收获和感悟汇报如下:

1.深入群众,了解群众。群众是基层工作的主体,做好基层工作离不开群众的支持。这就要求我们要深入群众,进百家门,知百家难,解百家忧,办百家事。在工作中,我们要学会换位思考,有高度负责的责任心,带着感情去解决群众切身利益的问题,这样我们的工作才能赢得群众的理解与支持。

2.善于和群众沟通。沟通才能更好的完成工作,更好的为群众服务。沟通是一座桥梁,它能拉近彼此的距离,有效的进行沟通,能使我们工作开展的更加得心应手。多一分沟通,少一分误解,真正做到“想群众所想,急群众所急”。

3.感情上贴近群众。党的根基在人民,血脉在人民,力量在人民。我们要遇到困难不退缩,以实干为要,一起用双手创造更加美好的新生活。正如我们观看的电影第一书记们一样,电影虽然结束了,但他们的故事仍然留在我的心中。他们是一群人的缩影,脱贫攻坚的顺利实施,离不开千千万万个第一书记这样的人物,更离不开他们身上拥有的精神。作为一名新时代的青年,我将以他们为榜样,用他们的精神激励自己在未来的人生道路上奋勇拼搏。

这次的培训虽然告一段落了,但给我的启发很大,也非常感谢组织提供这样一个机会,让我进一步的了解和认识自己的工作应该从点滴中锻炼自己,磨练自己,虚心学习他人的优点,取长补短。同时在工作中,要有一颗包容的心,包容别人,调和矛盾,创造和谐,积极热情的投入到工作中去。

今天参加了市委组织部举办的“组工干部大学堂”第一期,学到了组织工作业务知识以外的知识,干货满满。古人说“士三日不读,则其言无味,面目可憎”。我们处于一个充满挑战的时代,许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践,许多新问题等待我们去研究、去回答、去解决。这对我们组工干部的理论修养、领导能力和知识水平都提出了新的更高的要求。我们必须要主动适应新形势、新任务的要求,着眼于经济建设服务,为党员群众服务,不断加强学习,努力拓宽知识面,增强个人本领,使自己成为“一专多能”的复合型干部。

此次培训,让我进一步校准了发挥党支部作用的切入点和立足点,对“社区工作者”有了更加清楚的认知。要做好社区工作,就要做到“五多”:一是多听,在工作中要多倾听基层群众的呼声、意见;二是多看,要深入到群众中进行调查研究,多观察,多揣摩;三是多学,要加强学习,向领导、同事学习,向基层群众学习,坚持在工作中学习,在学习中工作;四是多想,在工作中遇到问题多思考、多分析,时刻把人民群众“装在心中”;五是多做,踏踏实实做事,诚诚恳恳做人,切实为人民群众办好事、做实事、解难事。

作为一名社区总支部副书记我有幸参加此次培训会,同全区400多名社区“两委”干部一起学习、交流、研讨,收获是丰厚的。

一是提高了思想认识。首先提高了对学习重要性的认识。社区干部现有素质能力与现实工作还不完全相适应,作风务实存有差距,加强学习是个人取得进步的需要。唯有多学习、多思考,始终带着“为什么学、怎么学”的问题努力在工作中进行了进一步的实践。我会用此次学到的方法、技巧,努力做好相关的应对措施,对工作作出自己应有的努力和贡献。其次,提高了对党风廉政工作重要性的认识。为什么十九大以来高压反腐下,还有人走向腐败,踩高压线?不仅个人要牢固树立起“当官不发财、发财不当官”的理念,明确落实党风廉风责任的主体责任,有效推进党风廉风的落到实处。

二是增强了党性修养。通过学习,学会了保持一颗平常心,正确看待个人得失,努力做到慎始、慎微、慎欲、慎权,做到敢于担当、干净干事。通过不断的学习和锤炼来提升自己的修养,以保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性。以良好的心态、谦虚谨慎的品行真抓实干、谋事创业,为社区经济的发展、人民群众的安居乐业一步一个脚印,踏踏实实地作出自己的贡献,力争成为信念坚定、为民服务、勤政务实、勇于担当、清正廉洁的优秀社区干部。

三是坚定了理想信念。我们生在革命先烈用毕生的心血的新时代,在党和国家需要我们付出的时候,我们还能有什么怨言?我们唯有对党和国家怀着无限的忠诚,不怕吃苦、不怕吃亏,付出满腔的热情、全身心投入到工作中去,为党和国家的利益,为人民群众的利益奉献一切。我们每个党员、每个领导干部都应该沉下身子真心干事、奋力创业。

这次培训为参训学员搭建了一个相互学习、相互交流、相互探讨的平台,为我们今后的基层工作树立了敢打敢拼的信念,增加了动力。

通过赵景华副院长的讲授,我对《中国共产党统一战线工作条例》出台的背景、意义有了更深刻的理解,对今后工作的指导作用发挥有了更进一步的认识,也更加坚定了做好工作的信心。

习近平总书记指出:“人心向背、力量对比是决定事业成败的关键。”做为大团结、大联合、集聚中华儿女实现中华民族伟大复兴磅礴力量重要法宝的爱国统一战线,“其命惟新”,必将于新时代激发新的、更重要的使命担当!作为民主党派成员,要提高认识、坚定信念,履行好参政党职责,做执政党的好参谋、好帮手、好同事,与执政党同心同向同行,聚溪流、汇江海,为实现中华民族伟大复兴贡献力量!

一是对乡村振兴战略与城乡融合发展的认识。

城乡融合发展为乡村振兴提供新路径。乡村振兴需要城乡资源、要素的流动互通,实现城乡发展要素、产业、市场及人力资源等的新型融合,有利于拓展乡村发展空间,从而为乡村振兴提供新路径。

城乡融合发展为乡村振兴提供新动能。城乡融合发展,不仅包括城镇的发展、乡村的发展,更包括二者间互融互促式的发展。在城乡加速融合的背景下,以乡村为推动力的城乡发展要素、产业、市场及人力资源的新型融合,不仅拓展了乡村发展空间、重塑了城乡融合关系,更为乡村振兴提供了新动能。

二是如何做好城乡融合发展与乡村振兴工作。

聚焦产业融合,推动乡村产业振兴。城乡融合发展,产业融合是关键。礼泉县袁家村、白村的经验告诉我们,乡村要振兴,村强民富是关键,最核心的是要发展生产,让广大农民增收致富。培育现代富民产业,重点在促进一二三产融合发展,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,引导城市工商资本下乡,因地制宜发展特色产业,解决好产业支撑问题。特别是,要运用二三产业的辐射作用,整合产业链、提升价值链、打造供应链,实现产品多样化的市场供给,以产业融合发展推动乡村产业振兴。

聚焦人才融合,推动乡村人才振兴。人和人才是资金流动和技术流动的主体,因此,要聚焦“引才”“育才”“稳才”,健全城市人才入乡激励机制,加快人才向乡村汇聚,为乡村振兴提供内生发展动力。比如,可以探索构建城市人才入乡分享红利渠道,建立农村集体经济有偿准入机制,吸引城市人才扎根乡村。同时,还要围绕返乡高校毕业生、复员退伍军人、农民工等重点群体,扎实开展就业培训服务,提升各类人才能力素质和专技水平,更好服务乡村发展。

温馨提示本文网址:https://mz.xuminhao.com/423.html

欢迎使用手机扫描访问本站,还可以关注微信哦~